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Descripción de la oferta
- Definir y ejecutar la estrategia comercial y financiera de la sucursal para cumplir objetivos de cartera, colocación, captación y rentabilidad.
- Supervisar calidad y recuperación de cartera; aplicar políticas de gestión de riesgo y cumplimiento.
- Liderar y desarrollar equipos comerciales y operativos; promover cultura de alto desempeño y ética.
- Diseñar e implementar planes de crecimiento de cartera y fidelización con enfoque en la realidad socioeconómica local.
- Representar a la institución ante comunidades, clientes y proveedores; fortalecer posicionamiento de marca.
- Asegurar cumplimiento estricto de la normativa financiera y políticas internas
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 4 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
- Edad: entre 25 y 50 años
- Conocimientos: Aceptación de errores y fracasos, Auditoria interna, Contabilidad, Finanzas, Gestión de equipos, Reporte
- Licencias de conducir: automóviles / carros
- Disponibilidad de viajar: Si
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, generalista, generalist, general
22 de septiembre (actualizada)
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