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Descripción de la oferta
Garantizar el cumplimiento de metas de ventas y gestiones operativas de la unidad de negocio bajo su responsabilidad, velando en todo tiempo por la correcta administración de los recursos asignados
REQUISITOS:
-Preferiblemente que sean Damas
- Estudiante de último año o egresado de carreras administrativas o afines.
-Conocimiento en office nivel intermedio, técnicas de ventas, conocimiento en atención al cliente y asistencia de ventas.
-2 años mínimos de experiencia en puesto de Lider de tienda
-Liderazgo
-Trabajo en equipo.
- Orientación de servicio y resultados.
-Disponibilidad de horarios, Excelente presentación personal, disponibilidad para viajar dentro y fuera del país
-Comunicación efectiva y eficaz.
-Manejo de inventario
-Capacidad de negociación y persuasión.
-Servicio y atención al cliente.
-Habilidad numérica y analítica.
FUNCIONES DEL PUESTO:
-Velar por el cumplimiento de las metas de la unidad de negocio asignada de acuerdo al presupuesto anual presentado por su inmediato.
-Proponer estrategias para el incremento de ventas.
-Captar nuevos clientes y fidelizar los existentes.
-Garantizar un alto nivel de satisfacción de nuestros clientes mediante un excelente servicio.
-Verificar la adecuada exhibición de productos y cumplir con los estándares de comercialización visual.
-Conocer las marcas, precios y beneficios de los productos distribuidos por la compañía.
-Velar por el cumplimiento de los procesos administrativos de acuerdo a las políticas y procedimientos de la empresa.
-Elaborar arqueo, reporte de ventas diarias y enviar insumos de información a las áreas administrativas correspondiente.
-Velar porque el calzado en exhibición se encuentre con precio según TC.
-Coordinación de los diferentes eventos que se hacen para la promoción de los productos en tienda en conjunto con el departamento comercial.
-Revisar las mercancías bajo el concepto de devolución y proceder según política establecida.
-Administrar inventario de la tienda y llevar un control exacto de este, reportando en todo tiempo cualquier incidencia que se genere.
-Realizar semanalmente dos inventarios selectivos por marcas.
-Velar por el orden y aseo de la bodega donde se administra el inventario.
-Velar por la estructura, diseño, mantenimiento, básicos de la tienda a cargo, con el fin de llevar un programa de mejora continua en la imagen física y estructural de la unidad de negocio asignada, informando a su inmediato cualquier acción de mejora dentro del establecimiento
-Realizar semanalmente dos inventarios selectivos por marcas.
- Velar por el orden y aseo de la bodega donde se administra el inventario.
-Velar por la estructura, diseño, mantenimiento, básicos de la tienda a cargo, con el fin de llevar un programa de mejora continua en la imagen física y estructural de la unidad de negocio asignada, informando a su inmediato cualquier acción de mejora dentro del establecimiento
-Administrar y controlar los insumos de limpieza y papelería.
-Realizar evaluación mensual cuantitativa y cualitativa del personal a cargo.
-Informar solicitudes de vacaciones, citas médicas o accidentes laborales.
-Consulta de colillas inss o colillas de pagos.
-Otras funciones inherentes al puesto.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 2 años de experiencia
- Edad: entre 26 y 37 años
- Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, boutique, tienda, store, establecimiento, bazar, bazzar
Hace 2 días
Gracias por ayudarnos a mejorar Computrabajo
Nos tomamos muy en serio tus comentarios y lo revisaremos lo antes posible.
Acerca de Grupo Rio
GRUPO RIO es una empresa Nicaragüense que comercializa 19 marcas de calzados principalmente importados de Brasil y España alrededor de todas las zonas del país, ofrecemos a nuestros clientes más que calidad, moda, confort y confianza.
Creamos alianzas estratégicas con nuestros clientes y proveedores a largo plazo a través de un gran equipo de trabajo.
¡Únete a nuestro equipo!
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